校尉、都尉、郡丞、各处设施负责人，比二千石级别，月俸一百石，年俸一千二百石，折四十八万钱。

别部司马，千石级别，月俸九十石，年俸一千零八十石，折四十三万二千钱。

大县县令、军司马，八百石级别，月俸七十石，年俸八百四十石，折三十三万六千钱。

小县县长、军侯，六百石级别，月俸五十石，年俸六百石，折二十四万钱。

大县县丞、县尉，五百石级别，月俸四十石，年俸四百八十石，折十九万二千钱。

小县县丞、县尉，四百石级别，月俸三十石，年俸三百六十石，折十四万四千钱。

军中佐吏、乡正、屯长，二百石级别，月俸十五石，年俸一百八十石，折七万二千钱。

郡县佐吏、亭长、队率，一百石级别，月俸十石，年俸一百二十石，折四万八千钱。

除此以外，有兼职者，以最高级别发放年俸，不累计、不叠加！”

张昭一口气说完，听得我一愣一愣地，对这种秩石制，我脑子里毫无概念。

“普通百姓一年的收入大概是多少？”我连忙问道。

“寻常年间，大约是一人两千钱。以后的话，恐怕能达到四千钱！”张昭说道。

顿时，我脑子里就有概念了！

注：秩石制起源于战国时期的秦国，秦汉成为定制，一直延续到魏晋南北朝，前后推行约千年。

战国素有“百石之官”、“千石之吏”；

西汉成帝时，从中二千石至比百石，共在18个秩别；若加上高于中二千石的丞相、太尉和低于比百石的斗食佐吏，西汉秩石大约有20个等级；

东汉初年，从三公到佐史，共有17个秩别。

总之，秦汉时期，官吏以秩石分等次成为“定制”，在官吏中共约有18个左右的秩阶。

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