第112章 陈旅长:上报奖励材料吧(4K)

作品:烽火从番号开始|作者:玗石页|分类:军事|更新:2023-07-20 17:08:18|字数:8148字

第112章 112陈旅长:上报奖励材料吧(4K)

说到这里,尹华连连摆手表示拒绝:

“团长,话不能这么说,打临城县城的想法是你想出来的,战斗方案也是你带领我们大家没日没夜地研究出来的。”

“我尹华就是个具体干活的,真要是非得评个什么头号功劳,那也得是团长你的,是你领导有方。”

看着尹华这幅圆滑的模样,王亮忍不住笑出了声:

“老尹啊,你啊你,可真是会拍马屁。”

“行了,我会如实把你近期在独立营(独立2团)的表现和成绩出一份详细的材料上交到旅部的,并向旅长建议,在现在的基础上再对你进一步使用。”

“我说老尹啊,你这么有能力的人在我这里干个副手实在是屈才了,以你的资历,跟我一样当个团长都绰绰有余。回头我问问旅长哪还有缺,考虑安排一下你。”

尹华忍着伤口疼痛坐了起来,态度十分诚恳地对王亮道:

“团长,我尹华能吃几碗干饭我自己最清楚不过了。”

“我这个人当当副手,从旁协助一下没问题,真要是让我当一个团的主官,管几百上千号人,我是没那个能力的,起码现在还是不行的。”

“我知道你是为我好,但我还是希望能留在咱们独立2团,继续跟着你打鬼子,因为实在是太痛快了,从没有如此酣畅淋漓过。这就是我本人内心最真实的想法。”

取得成绩不骄不躁,有着清楚的自我认知。

尹华的这番话让王亮对其更加欣赏了。

在面对再进一步提拔的机会的时候能做到坦然拒绝的,能有几人呢?

王亮道:“你老尹还真是与众不同,别人做梦都想进步,你倒好,竟然还推让起来了。本人的意见是很重要,你的想法会认真考虑的。”

“但组织考察任用干部也是有自己一套流程机制的,原则就是成熟一个、任命一个,成长一批、提拔一批。”

“只要你合格了,那你就得干,推辞不得。”

“行了,你先安心养伤吧,等伤好以后咱们再聊其他的。”

跟尹华聊完,王亮就进团部大楼了。

团长办公室就是先前川本政人的办公室,二十来平米的面积。

王亮不信鬼神,更不怕晦气。

相反,屋子里还未散尽的鬼子血腥味让他格外的兴奋,心情说不出的愉悦。

倒不是王亮变态,闻到这味就想到死了那么多鬼子,自然是高兴的。

屁股还没坐热,周卫国和欧翔就先后来汇报情况了。

王亮招呼二人坐到沙发上,那边宽敞些。

知道二人都很忙,王亮便问:

“你俩谁的短?短的先说,说完赶紧忙自己的事去。”

俩人用眼神和手比划交流了几秒,最后决定由周卫国先来做汇报:

“团长,两小时之前,在城外聚集了三四百号鬼子,他们开始已经拉开架势准备发起进攻了,但奇怪的是不知为何,就在刚才突然全都撤退了。”

“卫国,你对此怎么看?”王亮问道。

显然周卫国已经有了判断,分析道:“这些鬼子明显是接到命令后撤退的,非常迅速干脆,一点都不拖泥带水。”

“我推测他们应该是得到兴和洋行已经被我们打下的消息了。”

“而城门从我们攻下县城后到目前为止一直都是关闭的,除了我们的战士之外,再没有其他人出入。”

“那也就是说,鬼子在县城内的眼线是有电台的,或者是有信鸽之类的其他传递情报的渠道。”

王亮给二人分了烟,然后给自己点上,砸吧几口后点了点头,他是认可周卫国这个判断的:

“卫国,王承柱在城外的炮兵阵地一定要注意做好隐蔽,另外抽调两个排的战士负责担任警卫。”

“一旦鬼子卷土重来,炮兵能发挥的作用可是不可估量的。”

“还有,城楼上的岗哨要加强,做到二十四小时不间断巡视,不仅对城外,对城内也要关注,提高警惕,严防城内敌特份子偷袭。”

“那边每日至少有一名副连职以上的干部值守,遇有突出情况第一时间电话向团部汇报。”

“明白。”周卫国马上就去按照王亮的指示去落实了。

接下来便是相对较长的欧翔做汇报了。

“团长,我们在鬼子的监狱里找到了原邢市游击支队支队长郝以仁,我们还从监所内营救出了包括咱们的战士、游击队员、地下交通员和国军官兵在内的四十三人。”

“另外还有被鬼子判为思想犯、政治犯、经济犯和刑事犯等罪名的十六人。”欧翔道。

终于把正主救出来了,这是旅长很早前就交给自己的任务,王亮如释重负的同时安排道:

“给他们一律安排病号灶,保障生活待遇,有伤的治伤,有病的治病。”

“普通犯人审核一下他们的档案,没有突出问题的该释放都释放了,酌情给他们发点路费和补贴。”

王亮知道这些思想犯什么的大多都是因为跟鬼子对着干而锒铛入狱的。

本小章还未完,请点击下一页继续阅读后面精彩内容!

上一章目 录下一页
先看到这(加入书签) | 推荐本书 | 我的书架

如果您喜欢,请把《烽火从番号开始》,方便以后阅读烽火从番号开始第112章 陈旅长:上报奖励材料吧(4K)后的更新连载!
如果你对烽火从番号开始第112章 陈旅长:上报奖励材料吧(4K)并对烽火从番号开始章节有什么建议或者评论,请后台发信息给管理员。