第674章 杀一儆百!

作品:长生:开局帮女魔头延寿千年|作者:剑藏南山|分类:玄幻|更新:2024-01-12 02:00:17|字数:4798字

整整十天之后。

战场才打扫完毕,人族的尸骨被各大宗门带走,将会埋葬在宗门之内。

此次战死的人族大军超过了三成!

这是真正的伤筋动骨,损兵折将。

有一成左右的修士都是死在了突然爆发的天劫之下,遭受了无妄之灾。

大地上的沟壑被修士用法术填平,满地的血水也被蒸发了个干净,很多战斗的痕迹都被抹去了,但是所有人心头的伤痕,却需要漫长的时间来填补。

众多修士在镇魂城的废墟上来来往往,在修补着城墙,让这座被震得四分五裂的城池重新耸立起来。

战后还有很多事情需要善后,镇魂城内外依然显得很忙碌。

也就是在这种忙碌的时候,杨翦将各大宗门的话事人都召集在了一起。

六位渡劫期的存在悉数到场,无一例外。

除此之外,人皇殿,缥缈宫,百宝楼等宗门的几位高层也到了,都是炼虚期的修士。

如此多的强者聚集在一起,给人的压力是巨大的。

杨翦目光如炬,仅仅是被他这样扫着,就能感觉到一种压迫感。

他坐在那里,虽然已经收敛了气势,但依然让人敬畏。

“人都到齐了?”他环视一周:“既然到齐了,那我便开始了。”

“此战落幕,人族胜了,本应该是一件值得高兴的事情,但是有些事情让我很不悦。”

他的目光在几个人的身上扫过:“两族交战,我们的敌人应该是异族,是那些意图侵占我疆土,杀我同胞的狼子野心之辈!但是却有人趁着混乱之际,行同室操戈之事,莫非以为可以掩人耳目,不被人察觉吗?”

说到最后,他的眼神变得炽盛起来,在场所有人都感受到了一股如山岳般的压力。

太乙观的老道开口:“杨道友所说之事,我也有所察觉,有人族的炼虚期修士在混乱中出手,对付的似乎还是一个洞真期的小辈。”

见他开口了,玉虚宫的祖师也开口了:“不错,我也有所察觉。”

三位大佬的接连表态,让剩下的两人也不好就这样坐着了。

缥缈宫的渡劫期修士模棱两可的开口:“是吗?居然有这样的事,我倒是没有太注意到。”

“的确有人族之间出手,但也许是有什么深仇大恨吧。”百宝楼的日级管事开口。

杨翦哼了一声:“不管有什么深仇大恨,种族大敌当前,任何仇恨都应该放下,若是人人都如此,谈何抵御外族?谈何守护疆土?”

他的声音很冷,很显然不打算轻易放过这件事。

“四公主,那人是你军中之人,你来说说。”他转头看向了姬如君。

姬如君一身宝甲,虽然只有炼虚期的修为,但是地位却不比这几位渡劫期的差。

“叶安,洞真中期修为,此次大战斩杀五级阴魂一百有余,六级阴魂二十三,七级阴魂三个,圣灵一百五十有余,真灵三十七,灵王两位。”

“七级阴魂?灵王?”在场的修士都露出异色。

“这怎么可能?”

“区区洞真中期的修为,哪怕是人族最强天骄,也不可能以这样的修为斩杀炼虚期的生灵。”

姬如君淡淡道:“他有一个炼虚级别的身外化身。”

“原来如此。”听到她这样说,在场修士这才神色缓和。

叶安杀死的七级阴魂和两位灵王,都是等级最低的,刚进入这个境界不久,靠着化身才成功。

“他的军功目前位列洞真期军功榜第一。”姬如君又淡淡补充了一句。

不仅是位列第一,而且是遥遥领先第二名。

第二名是缥缈宫的弟子,来自天剑峰,是一名剑修!

他有洞真巅峰的修为,拥有比肩炼虚初期的杀力,在混战中斩杀了两位炼虚初期的存在,这已经是极为逆天之事了,但是和叶安比起来还是差了一些。

杨翦开口:“这样的人族修士,称为人杰也不为过,他在奋勇杀敌,却有同袍在他背后捅刀,换了各位,各位能接受吗?”

太乙观的老道士还是第一个开口:“此事得严惩,不能让人族英杰心寒。”

玉虚宫的祖师道:“不错,这等人杰,日后必成大器,会成为我人族的支柱,必须给他一个公道。”

“如果事情属实的话,此事的确不能忽视。”

杨翦站了起来:“事情我已经让人调查清楚,那几个背后捅刀的人我也让人擒下了。”

“来啊,带上来!”

很快,就有门外的士兵押着几个人出现了。

这几人都是炼虚期的修为!

看到这几人衣服上的徽记时,缥缈宫渡劫修士的眼中闪过一抹隐晦的光芒。

“这几人就是凶手!”

“不顾种族大义,为了一己私利对袍泽出手,罪无可恕,当抽魂炼魄,施以极刑,以儆效尤!”杨翦声音铿锵,掷地有声。

缥缈宫的渡劫修士开口:“这几人的确犯了大错,但毕竟是炼虚修士,修为不易,而且在战争中并非寸功未建,不如留他们一命,让他们在前线杀敌,将功赎罪。”

小主,这个章节后面还有哦,请点击下一页继续阅读,后面更精彩!

上一章目 录下一页
先看到这(加入书签) | 推荐本书 | 我的书架

如果您喜欢,请把《长生:开局帮女魔头延寿千年》,方便以后阅读长生:开局帮女魔头延寿千年第674章 杀一儆百!后的更新连载!
如果你对长生:开局帮女魔头延寿千年第674章 杀一儆百!并对长生:开局帮女魔头延寿千年章节有什么建议或者评论,请后台发信息给管理员。