平时其他人给出的分析结果是“用户不对位”或者“宣传力度不够”这样笼统的话语。
而蒋瑶嘉却抽丝剥茧、追根溯源,制定出知晓度、美誉度、偏好度和忠诚度这样层层递进的诊断指标。
每一个指标都能分别反映不同的营销问题。
比如,知晓度低就说明潜在的用户还不知道公司品牌,可能是广告投放的不够多。
接受度低,可能是产品内容用户不太能接受,就要优化算法推荐。
忠诚度低则说明抖音的品牌形象不够鲜明,那可能就要在产品品质和服务上下功夫。
……
肖文文看后,大开眼界,赞不绝口。
要求市场部立马采用新的标准,拒绝再用宣传不到位这样的模糊概念。
还多次问关煌,高手是谁,想请过来做运营。
蒋瑶嘉捂嘴笑了下,“你知道我的能力,这都不是我想出来的。”
关煌点头。
蒋瑶嘉有几斤几两,他还是清楚的。
之前在超人出行,没有表现出过人的才华,不可能换个地方、换个公司,人就脱胎换骨。
“谁的主意?”
蒋瑶嘉低声道,“我表妹,还在上大学,之前见我工作,就出了不少主意……”
关煌“哦”了一下,“看来表妹还挺有天赋的,大几?”
“研一。”
关煌:“可以推荐她去抖音实习。”
蒋瑶嘉:“好的,我问问她。”
喜欢读档2013请大家收藏:(www.xtyxsw.org)读档2013天悦小说网更新速度全网最快。