第191章

作品:顶流的白月光又被组CP了|作者:随三三|分类:游戏|更新:2020-10-18 18:04:07|字数:4286字

苏御宇要出国时间,大概要一周,这次周繇要亲自陪着。

这次的活动,不仅是时装周那么简单,还事关到苏御宇,有没有可能凭此机会,冲男装的全球代言人。

主流市场虽然不认亚洲面孔,但苏御宇这两年,地区代言人做得特别出色,和品牌方关系也好,各地区业绩在那摆着,这也是必须考虑的因素,所以他是很有希望的。

当然,这只是理想的情况,就连苏御宇本人的念头,都并不强烈。

准确的说,他最近干什么都很佛,不主动、不拒绝、不负责像个渣男的做派。

也是因为这种情况,她这次必须跟着苏御宇才放心。

苏御宇三天走了七场秀,而且有两场是压轴的,这在几个区代言人里,也是最好的成绩了,周繇简直喜不自胜。

他让苏御宇,赶紧发个微博营营业,苏御宇靠在化妆间的沙发上,笑的疲惫又淡然,随手拍了张照片,配文就几个字:

“累,想回家。”

周繇想问,他这发的是什么东西,但想想还是算了吧,现在能让苏御宇,配合营业,已经不容易了,还要什么自行车。

反正通告宣传有公司的官微,如果不是苏御宇,上半年发生的事情实在太多,已经很招黑了,就他上半年的不营业状态,恐怕粉丝早不满了。

就现在来看,苏御宇这俩个月的数据,也远远没有五月份之前强势。

以往每年,夏代的集中官宣时,苏御宇哪怕没有作品上映,就是发几条微博卖卖帅,粉丝也会炸。

今年的成绩虽然也很好,但对比往年来说水花平平,可能也是部分粉丝,用另一种方式表达不满吧。

可这些,跟苏御宇说又有什么用,他是不会在乎的,说不定又会琢磨,什么野路子想法了。

温柔乡英雄冢,古人诚不欺我!

她现在只能祈祷,苏御宇即将开播的民国谍战剧,《八芒星》能再爆一次,就算追不上《戎装》的热度,起码能求个好评。

《仙剑》手游发布的现场也和热烈,这个游戏经过十年IP光影视化,除却一些游戏玩家,光凑热闹的人就不在少数。

易昕和莫寒接受媒体采访,被提问的也只是一些,只和游戏有关的简单的问题。

易昕对自己,能接到代言的原因,自黑是因为空闲时间多,游戏水平高,莫寒也差不多。

采访结束后,就是一堆身着COS服的小姐姐,说一自己的经典台词,跳游戏特效舞蹈,不知道谁起哄,非让易昕也跟着跳,她摆摆手连连认怂。

然后,精彩环节就来了,莫寒呲着小虎牙,一脸兴奋的说他想试试,易昕干脆就把这么“宝贵”的机会,大方让给了他。

之前工作人员,为了这个惊喜环节的神秘性,根本没有通知易昕,还有跳舞这回事,但衣服是早准备好的。

没一会儿,莫寒就从后台回了,一脸遗憾的说衣服他穿不上,现场包括易昕在内,脸上都带着姨母笑。

笑也笑了,闹也闹了,易昕为了缓解莫寒的尴尬,也为了能顺利,过了这个环节,还是去后台换衣服了。

人物游戏特效的舞蹈,就只有一小段,而且都是古典舞的基本套路,易昕一看就知道,自己能应付。

音乐的节拍一响,嫩黄色的纱裙摇曳生姿,她的动作都做的不大,但确把游戏里赵灵儿,复制了个十成十。

易昕跳完以后,发布会也接近尾声,最后总监来宣布游戏后天正式发布,整个发布会就彻底结束了。

赵灵儿的角色,已经被好几位女神演过了,珠玉在前,易昕的这个小cos,顶多算中规中矩,但好在也没被骂,总体而言反响不错。

她回到台里以后,编导还开玩笑说,她的柔韧性和可塑性都不错,以后更难的舞蹈动作,可以让她试试。

易昕立马拒绝了,跳套路和跳舞差别太大了,她现在可不敢托大。

“宇,whomakesyousmilesosweetly?”

巴黎和中国差七个区时,此时中国9点左右,巴黎是下午三点,苏御宇和模特在后台,准备晚上最后一场大秀。

法国人天**漫,苏御宇挂了和易昕的电话之后,设计师被这个亚洲男孩,发自真心的微笑感染,忍不住小小的八卦一下。

设计师的英语水平有限,只能问一些简单得问题,苏御宇也尽量,挑他能听懂的话回答。

“mygirlfriend,no···mywife.”

(我女朋友,不对,我妻子)

苏御宇先说女友,接着自己很快就否认看,换了一种更贴切的说法,说完,自己忍不住勾起了嘴角。

“youaresohandsome,shemustahappygirl。”

(你这么帅,她一定很幸福。)

事实证明,中外的审美是能达到统一的,尤其是一个男人从身材到气质,皆出类拔萃的时候。

苏御宇这两年,参加这种秀的待遇都不错,很多设计师都对这个,有着冷白皮,自带和一双猫眼,干净挺拔的亚洲男孩很有好感。

这章没有结束,请点击下一页继续阅读!

上一章目 录下一页
先看到这(加入书签) | 推荐本书 | 我的书架

如果您喜欢,请把《顶流的白月光又被组CP了》,方便以后阅读顶流的白月光又被组CP了第191章后的更新连载!
如果你对顶流的白月光又被组CP了第191章并对顶流的白月光又被组CP了章节有什么建议或者评论,请后台发信息给管理员。